Exitosa
alianza entre Municipalidad de Antofagasta y AIEP
2 mil personas convocó Expo Empleo 2012
Todo un éxito resultó este
miércoles 30 de mayo, la segunda versión de la Expo Empleos 2012, organizada en
forma conjunta por la Municipalidad de Antofagasta y el instituto profesional
AIEP. Fueron más de dos mil personas las que llegaron a la explanada ubicada a
un costado del edificio consistorial, en busca de nuevas y mejores
oportunidades de trabajo.
Con la participación de más de
40 empresas y miles ofertas de trabajo disponibles, esta instancia buscó
potenciar los procesos de reclutamiento y selección de personal para la
ciudadanía.
En este sentido, el alcalde (S),
Víctor Hugo Véliz, recalcó que “para este municipio que lidera Marcela
Hernando es muy importante esta actividad, porque tiene que ver con la calidad
de vida de sus habitantes, así el empleo es un factor esencial. Igualmente, es
una capacidad instalada del municipio, la preocupación que tenemos por cada uno
de los antofagastinos, en el sentido de ser puente entre la empresa y el
trabajador que requiere empleo”.
También, en la ocasión, el
instituto profesional realizó la entrega del premio al Empleo Joven, como una
forma de estimular y reconocer a las empresas que más oportunidades de trabajo
han ofrecido a la comunidad de la Segunda Región, recayendo el reconocimiento en
Jimena Trujillo, funcionaria del área de Recursos Humanos de la empresa Panne
Nostrum. De igual manera, se le otorgó un galardón a la municipalidad por la
alianza de empleabilidad lograda con AIEP.
El director ejecutivo de AIEP
Antofagasta, Eduardo Fuentealba, manifestó sobre la instancia que “la idea
de esta feria era presentar a la ciudadanía la oferta laboral que existe en el
mercado. Mientras que la convocatoria, superó nuestra expectativa”.
En tanto, para quienes tuvieron
la oportunidad de recorrer cada uno de los stands y analizar sus opciones de
trabajo, resultó bastante positivo. Como fue el caso de Cristian Romero,
interesado en el área de mecánica industrial, quien indicó que “esta es una
buena iniciativa para todas las personas que se encuentran sin trabajo, para
que puedan integrarse al mundo laboral”.
Programa 24 horas trabaja
con jóvenes que se inician en la delincuencia
IMA lanza
campaña de prevención de delitos en menores de edad
“Por una infancia libre de delitos”
se llama la campaña de prevención lanzada por el programa municipal 24 horas,
que realiza un trabajo preventivo con niñas y niños, desde los 6 años hasta los
13 años 11 meses.
La
campaña tiene como objetivo, dar a conocer a la comunidad antofagastina las
preocupaciones que deben tener los padres con sus hijos cuando comienzan con
conductas inapropiadas. El director de la Dirección de Desarrollo Comunitario
(DIDECO), Pedro Valdés, destacó la importancia del trabajo preventivo que
realiza el programa 24 horas, “como
municipalidad creemos en la rehabilitación, por ende queremos internalizar y
promover en la comunidad una niñez sin delitos, la cual se va a realizar desde
hoy hasta julio”.
“Pretendemos realizar distintas
actividades de difusión y deportivas, además mostrar las oportunidades que
tienen los menores y adolescentes de nuestra comuna para que no caigan en el
flagelo de la delincuencia”, agregó el director de DIDECO.
Esta
es la primera campaña prevención por una infancia libre de delitos que realiza
el programa y que espera reunir a la mayor cantidad de adherentes. “Es una iniciativa que surgió como una
manera de que la comunidad también se haga responsable y tome un rol mucho más
activo con lo que pasan las niñas y niños de nuestra comuna”, contó el
coordinador del programa 24 horas, Michel González.
Durante
el mes de junio se realizarán charlas de sensibilización en unidades educativas
y juntas vecinales, además de un campeonato de baby fútbol en el mes de julio.
La
campaña finalizará con “la semana del niño itinerante” donde se celebrará el día
del niño en distintos centros educativos con la entrega de premios y se dará
cierre con la muestra de las listas de quienes adhirieron a la campaña.
Antofagasta,
30 de mayo de 2012/cbg
Gracias a convenio con INACAP
Estudiantes de Trabajo Social
harán práctica profesional en
Municipalidad de Antofagasta
Con el objetivo de fomentar el
desarrollo de la ejecución de los diferentes programas sociales, la Ilustre
Municipalidad de Antofagasta firmó un convenio con la universidad INACAP, el
cual permitirá que los alumnos de Trabajo Social y Psicopedagogía realicen sus
prácticas profesionales en la Dirección de Desarrollo Comunitario.
Esta iniciativa apoyará el trabajo
de algunos programas sociales del municipio como Barrio en Paz Residencial, el
cual interviene en diversas poblaciones vulnerables a través de proyectos e
intervención psicosocial.
En relación a este convenio, Pedro
Valdés, Director de Desarrollo Comunitario señaló que "para nosotros es relevante poder establecer alianzas con
distintas instituciones que nos permitan ampliar la red y los beneficios que
tenemos que llevar a los sectores más vulnerables de la población. Esto nos
permite internalizar a aquellos profesionales que están por incorporarse al
mundo laboral cuáles son nuestros desafíos como institución para superar
situaciones de vulnerabilidad".
Por su parte, la Directora del Área
de Humanidades y Educación de INACAP, Mariela Ortiz destacó la importancia del
convenio “uno de nuestros objetivos es
generar vínculos con nuestros futuros empleadores, por lo tanto esperamos que dentro
de esta metodología del aprender haciendo, nuestros alumnos tengan prácticas en
terreno donde puedan ver el desempeño real que tendrán el día de mañana".
El Programa Barrio en Paz
Residencial
ejecuta actualmente el proyecto “Mejoramiento en la calidad de
Vida los barrios” de las Villas
Progreso, Esperanza y Escondida, el cual entrega apoyo profesional a
jóvenes que se encuentren en situación de riesgo social, ya sea por factores de
vulneración o infracción de ley.
Antofagasta, 30 de mayo de 2012/pqq
Municipio espera beneficiar a más de 300 usuarios
Se cierra el plazo de postulación a Becas Municipales de educación
Hasta este jueves 31
de mayo estarán abiertas las postulaciones a la Beca Municipal de Educación, una
iniciativa impulsada por la alcaldesa Marcela Hernando que pretende aportar al
desarrollo educativo de cientos de jóvenes de la comuna de Antofagasta, para
ello se dispone 100 millones de pesos a distribuir entre los estudiantes de
enseñanza media y superior.
Cabe destacar que pueden postular
estudiantes de establecimientos municipalizados, subvencionados y particulares,
así como en el caso de la enseñanza superior, alumnos de universidades
estatales, privadas o centros de
formación técnica e institutos; además de aquellas personas mayores que deseen
retomar sus estudios tienen acceso a la postulación sin límite de edad.
Al respecto el alcalde (S)
Víctor Hugo Véliz reiteró el llamado la comunidad: "esperamos que se acerquen a postular todos quienes tengan excelencia
académica y tengan una situación socioeconómica que amerite el beneficio, no
obstante también esta beca es para alumnos destacados en deporte y cultura, así
como también hay un fondo especial para personas que presenten algún tipo de
discapacidad".
Las postulaciones se deben realizar
en las dependencias de la Dirección de Desarrollo Comunitario de la Ilustre
Municipalidad de Antofagasta. Para obtener más información sobre requisitos y
documentación visite la página web www.municipalidadantofagasta.cl
Esta beca que es pionera en la
zona norte, es una respuesta de la primera autoridad comunal a una necesidad
latente del sector estudiantil de Antofagasta, tanto los de enseñanza media
como los de enseñanza superior, debido al escenario que hoy enfrentan y los
costos que significa para ellos el cursar sus estudios.
Antofagasta, 30 mayo de 2012/pqq
DEPARTAMENTO DE PRENSA ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE ANTOFAGASTA
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